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公司召開(kāi)“品質(zhì)為先、鼎新致遠”2023年中工作會(huì )議

     2023年7月8日，集團在長(cháng)沙組織了“品質(zhì)為先、鼎新致遠”主題的年中工作會(huì )議，會(huì )議圍繞集團上半年工作總結匯報、各部門(mén)上半年工作匯報和專(zhuān)題培訓三個(gè)環(huán)節展開(kāi)。

    首先，總裁辦對集團上半年業(yè)績(jì)進(jìn)行總結，強調了“品質(zhì)為先、鼎新致遠”的主題，呼吁全體員工不斷探索管理與服務(wù)模式的突破，在工作中勇往直前，并將企業(yè)文化貫徹落實(shí)到實(shí)際工作中。

     接著(zhù)由各職能部門(mén)、專(zhuān)業(yè)公司及項目公司負責人進(jìn)行上半年工作匯報，同時(shí)提出了下半年工作目標及保障措施。相關(guān)分管領(lǐng)導對工作匯報進(jìn)行了點(diǎn)評，對成績(jì)給予肯定，并針對差距提出了建設性的意見(jiàn)和建議。

      隨后，總裁辦審計開(kāi)展了“提升品德品行、堅守紅線(xiàn)底線(xiàn)”的培訓，培訓涵蓋了品德、品行、底線(xiàn)和紅線(xiàn)管理等內容。呼吁與會(huì )人員要形成統一的觀(guān)念，通過(guò)底線(xiàn)思維和紅線(xiàn)意識，一起努力實(shí)現共同目標；號召全體員工對企業(yè)要有忠誠心，對財富要有平常心，對法紀要有敬畏心，對自身要有自省心。

  會(huì )議最后，董事長(cháng)在總結發(fā)言中對全體員工上半年的工作付出表示感謝，并要求各部門(mén)對本次工作匯報中的工作目標、行動(dòng)舉措及不足，至少每周進(jìn)行一次回顧，不斷改進(jìn)和提升，確保年度目標的順利實(shí)現。同時(shí)，下半年除了業(yè)務(wù)上的工作，還要注重企業(yè)文化的學(xué)習和踐行，實(shí)現全員素質(zhì)的提升。